¿Qué caracteriza a un líder social?

Al encabezar uno de los grupos empresariales más importantes de México, Jack Landsmanas Stern reconoce su compromiso con el bienestar y desarrollo del país, por lo que ha contribuido a impulsar iniciativas a favor de la sociedad inspirándose en el trabajo realizado por líderes sociales.

Un líder social es alguien que cuenta con las competencias y habilidades necesarias para llevar a cabo un proyecto u objetivo de transformación colectiva o concientización.

Estos individuos tienen la capacidad de empoderar a otros, de formar nuevos líderes a través de su propia experiencia para que puedan emprender sus propios planes y motivar a más personas en el camino.

En general, se considera que hay distintos tipos de líderes sociales:

• Líder de apoyo: es aquel que fomenta el desarrollo de los miembros de un equipo y sus capacidades. Muestra consideración y está orientado a las personas.

• Líder de la directiva: delega tareas a los nuevos integrantes del equipo y las usa para definir una cultura, valores y principios.

• Líder participativo: le interesa involucrar a los miembros del equipo en la toma de decisiones. Escucha a los involucrados y los hace partícipes en la resolución final. 

• Líder que atraviesa límites: conoce a muchas personas y utiliza estos círculos para representar al equipo ante superiores y conectarlos con otros grupos.

Jack Landsmanas: características de un líder social

¿Cómo se comporta un líder social? Estas son las cualidades principales:

• Es auténtico, empático y transparente en sus palabras y acciones, sin importar dónde y con quién esté.
• Deshace los silos organizacionales e incentiva la colaboración amistosa intersectorial.
• Tiene carisma y actúa con humildad porque sabe que el liderazgo se trata de ayudar a otros a prosperar.
• Une a su equipo bajo una causa común que resuene positivamente entre los integrantes.
• Comprende bien el contexto en el que se desenvuelve su organización para liderar eficientemente un proyecto.  
• Es resiliente ante los desafíos y tiene la destreza para salir de las contingencias con los recursos mínimos.
• Crea relaciones duraderas y significativas con personas y organizaciones externas.
• Y, lo más importante, lucha por el bienestar de las comunidades, dando prioridad a las necesidades más urgentes.

Con la misión de seguir el ejemplo del liderazgo social y, al mismo tiempo, servir con pasión y calidad, Jack Landsmanas creó la Fundación Pablo Landsmanas para otorgar apoyos en tres ejes de acción: alimentación, salud y educación.

Asimismo, motiva a sus colaboradores con oportunidades de desarrollo y crecimiento a nivel profesional y personal.